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アセンター泉中央
採用情報

やさしい手仙台ケアセンター泉中央店では、スタッフを募集しています。
介護の経験がなくても、人を思いやる気持ちがあれば大歓迎です。

≪お仕事に興味がある方へ≫ 

登録ヘルパーから介護福祉士を目指す方もたくさんいらっしゃいます。働く環境が変わり、フルタイム勤務が可能になれば、雇用形態を変更し、常勤として勤務される方もたくさんおります。登録ヘルパーから社員になり、ケアマネジャーへのスキルアップも可能! 想ったらまずはご相談ください。今までの生活をよく聞き、これからの生活をより良くしていくよう、ご提案させて頂きます。お近くにおいでの際は、どうぞ遠慮なくやさしい手仙台泉中央店へお立ち寄り下さい。事業所の明るい雰囲気と、プロの意識を持って働くスタッフの凛とした姿がご覧いただけるはずです。

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POINT!☞ 学歴不問/週休二日制(土日休)/書類選考なし/通勤手当あり/マイカー通勤可

 

給与 月額251,000円~
昇給・賞与 

昇給:あり
賞与:あり

昇給金額/昇給率:1月あたり2,000円~2,500円(前年度実績)

賞与金額:計1.00ヵ月分 年2回 (前年度実績)

仕事内容

介護保険法等によるサービス提供責任者
・訪問介護計画書の作成
・ヘルパー指導(同行訪問等)
・利用者宅への定期訪問
・ケアマネへの状況報告 等

訪問エリア:仙台市内及び近郊(マイカー使用、ガソリン代支給)
※変更範囲:変更なし

雇用形態 正社員
派遣・請負等 就業形態:派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
就業場所 事業所所在地と同じ
マイカー通勤

マイカー通勤:可

駐車場の有無:あり

転勤の可能性 転勤の可能性の有無:あり
転勤範囲:仙台市内
年齢

年齢制限:あり(~64歳)

年齢制限該当事由:定年を上限

年齢制限の理由:定年年齢を上限とするため

学歴 不問
必要な経験等  サービス提供責任者・訪問介護員の経験あれば尚可
必要なPCスキル  PC操作(ワード・エクセル)できれば尚可
必要な免許・資格

介護福祉士必須

普通自動車運転免許必須(AT限定可)

試用期間 試用期間:あり(3ヵ月)
試用期間中の労働条件:異なる
試用期間中の労働条件の内容:職務手当なし
定額的に支払われる手当 職務手当:20,000円
処遇改善手当:30,000円
特定処遇改善手当:30,00円~50,000円
支援処遇改善手当:2,000円
月平均労働日数 20.4日
通勤手当 実費支給(上限あり)
月額31,900円
賃金支払日 固定(月末以外)
支払月:翌月
支払日:25日
就業時間 9時00分~18時00分
時間外労働時間 時間外労働:あり
36協定における特別条項:なし
月平均時間外労働時間:10時間
休憩時間  60分
年間休日数 120日
休日等  休日:土日祝日その他
週休二日制:毎週
年末年始:12/30~1/3
夏季休暇:3日間
6ヵ月経過後の年次有給休暇日数:10日
待遇

加入保険等:雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金

退職金共済:加入

退職金制度:あり(勤続年数1年以上)

定年制:あり(一律65歳)

再雇用制度:あり(上限70歳まで)

勤務延長:なし

入居可能住宅:なし

利用可能託児施設:なし

POINT!☞ 経験不問/学歴不問/時間外労働なし/転勤なし/書類選考なし/通勤手当あり/マイカー通勤可

 

給与 時給1,380円~
昇給・賞与 

昇給:あり
賞与:あり

昇給金額/昇給率:1時間あたり10円~(前年度実績)

賞与金額:計0.50ヵ月分 年2回 (前年度実績)

仕事内容

高齢者および障がい者のお宅を訪問し、

居宅での調理・掃除・排泄・入浴・外出支援等に従事していただきます。

*契約社員・正社員登用実績多数あり
*時間調整可
*扶養の範囲内での就労可
*ブランクのある方歓迎

※利用者様毎概ね1時間程度は研修となります(時給1,080円)
※変更範囲:変更なし

雇用形態

パート

正社員登用の有無:あり

正社員登用の実績(過去3年間):3名登用

派遣・請負等 就業形態:派遣・請負ではない
雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヵ月以上):6ヵ月

契約更新の可能性:あり(原則更新)

就業場所 事業所所在地と同じ
マイカー通勤

マイカー通勤:可

駐車場の有無:あり

転勤の可能性 転勤の可能性の有無:なし
年齢 年齢制限:不問
学歴 不問
必要な経験等 不問
必要な免許・資格

いずれかの資格を所持で可
・介護職員初任者研修修了者必須
・ホームヘルパー2級必須
・介護職員初任者研修修了者以上

普通自動車運転免許必須(AT限定可)

試用期間 なし
その他の手当等付記事項 記録手当(1サービス毎に20円)
勤続年数・就労時間により昇給あり
※賃金は、翌月末払い
賃金形態等 時給
通勤手当 実費支給(上限なし)
就業時間 7時00分~19時00分の時間の間の3時間以上
就業時間に関する特記事項:応相談
時間外労働時間 なし
36協定における特別条項:なし
休憩時間  0分
週所定労働日数 週1日~週6日
休日等  休日:その他
週休二日制:その他
シフト制(週1日以上休日):応相談
待遇

加入保険等:労災保険

退職金共済:未加入

退職金制度:なし

定年制:なし

再雇用制度:なし

勤務延長:なし

入居可能住宅:なし

利用可能託児施設:なし

求人に関する特記事項 *雇用保険・社会保険は就労時間により適用あり
*通勤及び移動手当は当社規定にもとづき計算のうえ、支給します。
*休日・時間外手当は、休日35%・夜間早朝25%割増
*年次有給休暇は法定どおり
*休憩時間は、法定どおり
*内定後、仕事の流れ等について4時間程度の説明を聞いていただきます。

POINT!☞ 学歴不問/週休二日制(土日休)/転勤なし/書類選考なし/通勤手当あり/マイカー通勤可

 

給与 月額193,520円
昇給・賞与

昇給:あり
賞与:あり

昇給(前年度実績):なし

賞与金額:計0.40ヵ月分 年2回 (前年度実績)

仕事内容

◎ご利用者様(高齢者、障害者)のご自宅を訪問し、

身体介護、生活援助、移動支援等を行っていただきます。

◎サービスがない時間帯は、

事務所内に於いて簡単な事務処理(記録書のチェック、電話対応、PC入力等)を行っていただきます。

*入社後は、初任者研修を受けていただきます。
*正社員登用の可能性あり

※変更範囲:変更なし

雇用形態

正社員以外

契約社員

正社員登用の有無:あり

正社員登用の実績(過去3年間):8名登用

派遣・請負等 就業形態:派遣・請負ではない
雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヵ月以上):1年

契約更新の可能性:あり(原則更新)

就業場所 事業所所在地と同じ
マイカー通勤

マイカー通勤:可

駐車場の有無:あり

転勤の可能性 転勤の可能性の有無:なし
年齢 年齢制限:不問
学歴 不問
必要な経験等 訪問介護の経験あれば尚可
必要なPCスキル 簡単なPC操作できれば尚可
必要な免許・資格

介護福祉士必須

普通自動車運転免許(AT限定可)

試用期間 あり
試用期間中の労働条件:同条件
期間:1ヵ月
定期的に支払われる手当 処遇改善手当14,000円
その他の手当等付記事項 時間額x8Hx20.4日で計上
*賃金は翌月末払いです
月平均労働日数 20.4日
賃金形態等 時給1,100円
通勤手当 実費支給(上限あり)
月額31,900円
就業時間 8時00分~19時00分の時間の間の8時間程度
時間外労働時間 あり
36協定における特別条項:なし
月平均時間外労働時間:10時間
休憩時間  60分
年間休日数 120日
休日等  休日:土日祝日その他
週休二日制:毎週
シフトによる
年末年始:12/30~1/3
6ヵ月経過後の年次有給休暇日数:10日
待遇

加入保険等:雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金

退職金共済:未加入

退職金制度:なし

定年制:なし

再雇用制度:なし

勤務延長:なし

入居可能住宅:なし

利用可能託児施設:なし

求人に関する特記事項 *マイカー持ち込み(利用者宅への訪問等)15円/km支給
*制服貸与
*正社員登用実績多数あり

POINT!☞ 学歴不問/週休二日制(土日休)/転勤なし/書類選考なし/通勤手当あり/マイカー通勤可

 

給与 月額218,000円
昇給・賞与 

昇給:あり
賞与:あり

昇給金額/昇給率:1月あたり40円(前年度実績)

賞与金額:計0.40ヵ月分 年2回 (前年度実績)

仕事内容 介護保険法等によるサービス提供責任者
・訪問介護計画書の作成
・ヘルパー指導(同行訪問等)
・利用者宅への定期訪問
・ケアマネへの状況報告 等                 
                        
*訪問エリア:仙台市内及び近郊(マイカー使用、ガソリン代支給)
※変更範囲:変更なし
雇用形態

正社員以外

契約社員

正社員登用の有無:あり

正社員登用の実績(過去3年間):10名登用

派遣・請負等 就業形態:派遣・請負ではない
雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヵ月以上):1年

契約更新の可能性:あり(原則更新)

就業場所 事業所所在地と同じ
マイカー通勤

マイカー通勤:可

駐車場の有無:あり

転勤の可能性 転勤の可能性:なし
年齢 年齢制限:不問
学歴 不問
必要な経験等 サービス提供責任者・訪問介護員の経験あれば尚可
必要なPCスキル PC操作(ワード・エクセル)できれば尚可
必要な免許・資格

介護福祉士必須

普通自動車運転免許必須(AT限定可)

試用期間 あり
試用期間中の労働条件:同条件
期間:1ヵ月
定期的に支払われる手当 処遇改善手当14,000円
その他の手当等付記事項 時間額x8Hx20.4日で計上
*賃金は翌月末払いです
月平均労働日数 20.4日
賃金形態等 時給1,250円
通勤手当 実費支給(上限あり)
月額31,900円
就業時間 9時00分~18時00分
時間外労働時間 あり
36協定における特別条項:なし
月平均時間外労働時間:10時間
休憩時間  60分
年間休日数 120日
休日等  休日:土日祝日その他
週休二日制:毎週
年末年始:12/30~1/3
夏季休暇:3日間
6ヵ月経過後の年次有給休暇日数:10日
待遇

加入保険等:雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金

退職金共済:未加入

退職金制度:なし

定年制:なし

再雇用制度:なし

勤務延長:なし

入居可能住宅:なし

利用可能託児施設:なし

求人に関する特記事項

*マイカー持ち込み出来る方(利用者宅への移動で使用)

マイカー使用手当15円/km支給(ガソリン代含む)
*正社員登用制度あり(前年実績4人)
*制服貸与
*年次有給休暇、入社時に10日間付与

就業事業所

やさしい手仙台 ケアセンター泉中央店

〒981-3133

仙台市泉区泉中央2-15-3 シュアヒルズⅡ-102

TEL:022-346-0873

営業時間9:00~18:00(土日祝日休)
年末年始休(12/30~1/3)
サービス訪問介護(ホームヘルパー)
アクセス地下鉄南北線 「泉中央駅」から徒歩13
受動喫煙防止設置事項受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)
労働組合労働組合:なし
職務給制度職務給制度:あり
職務給制度の内容
介護支援専門員・看護師・理学・作業療法士・管理者・生活相談員・サービス提供責任者が対象
復職制度復職制度:あり
復職制度の内容
退職した者の新規の採用・入社手続きの上雇用
就業規則フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり
休業取得実績 育児休業:あり
介護休業:あり
看護休暇:あり
従業員数企業全体:200人
就業場所:32人(うち女性30人・パート27人)
オンライン自主応募の受付 不可
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知

面接後3日以内

通知方法:電話

選考場所 株式会社やさしい手仙台 本社
〒983-0012
仙台市宮城野区出花2丁目12-5 102号
TEL:022-388-8221
応募書類 履歴書(写真貼付)
職務経歴書(正社員・契約社員で応募の方)
面接時に持参
応募書類の返戻
・正社員で応募の方:あり
・契約社員又はパートで応募の方:求人者の責任にて廃棄
合否通知 面接後3日以内
通知方法:電話
担当者 担当者:訪問介護部長 佐々木美樹(ササキミキ)
TEL:022-388-8221
FAX:022-388-8222
e-mail:honsha@yasashiite-sendai.jp

ずっと地域で暮らしたい方へ
介護の相談、ご自宅へのヘルパー派遣、デイサービスを中心に行っている地域密着の会社です。
「住み慣れた家で、安心して老いる。」その想いを、私たちが実現します。

お問い合わせ

〒983-0012
仙台市宮城野区出花2丁目12-5
102号

TEL:022-388-8221
FAX:022-388-8222
e-mail:honsha@yasashiite-sendai.jp

営業時間:9:00~18:00(土日祝休)
年末年始休(12/30~1/3)

ずっと地域で暮らしたい方へ
介護の相談、ご自宅へのヘルパー派遣、デイサービスを中心に行っている地域密着の会社です。
「住み慣れた家で、安心して老いる。」その想いを、私たちが実現します。

お問い合わせ

〒983-0012
仙台市宮城野区出花2丁目12-5 102号

TEL:022-388-8221
FAX:022-388-8222
e-mail:honsha@yasashiite-sendai.jp

営業時間:9:00~18:00(土日祝休)
年末年始休(12/30~1/3)